Đơn hàng đi XKLĐ Nhật Bản đa dạng và phù hợp với nhiều đối tượng lao động. Dưới đây là 5 đơn hàng đang được tuyển dụng sang Nhật làm việc dành cho các lao động Việt.
Bài viết tham khảo:
1. Đơn hàng 1 năm
Đơn hàng 1 năm là đơn hàng cho phép người lao động nước ngoài đến Nhật làm việc có thời hạn trong vòng 1 năm.
- Ưu điểm của đơn hàng này là:
+ Công việc ổn định.
+ Được tăng ca và làm thêm nhiều vì do yêu cầu đơn hàng đó phải hoàn thành trong thời gian 1 năm.
+ Chi phí đi đơn hàng 1 năm thấp chỉ bằng ½ so với đơn hàng 3 năm.
Với mức chi phí này phù hợp cho những ai gặp khó khăn về tài chính và không thể vay mượn được.
Đặc biệt, đây là đơn hàng rất phù hợp cho những sinh viên Việt muốn được trải nghiệm văn hóa và tăng cường tiếng Nhật.
- Nhược điểm:
Thời gian làm được ngắn nên tiền kiếm được chắc chắn không được nhiều lắm.
Theo chia sẻ của các bạn tham gia đi đơn hàng 1 năm, số tiền tích góp được sau khi hết hợp đồng chỉ đạt từ 180 triệu đến 230 triệu.
2. Đơn hàng đi XKLĐ Nhật Bản 3 năm
Đơn hàng 3 năm này, các bạn sẽ có thời gian được ở Nhật làm việc dài hơn. Vì thế, bạn sẽ có khoản tiền tích góp được sau khi về nước sẽ cao hơn.
Đặc điểm của đơn hàng 3 năm này là càng về sau mức lương lại càng cao. Tức là năm thứ 1 được coi là tập sự thì mức thu nhập thấp nhất. Năm thứ 2 bạn sẽ được tăng lương theo tay nghề, thời gian làm việc và tăng lương theo quy định của chính phủ.
Đến năm thứ 3 thì tay nghề, công việc của bạn đều đạt đến độ hoàn chỉnh. Vì thế, năm thứ 3 này là năm bạn có mức lương ngất ngưởng khi làm việc tai Nhật.
Với cách tính lương lũy kế của Nhật Bản, người lao động nước ngoài sẽ có thu nhập càng cao khi ở lại càng lâu. Điều này khiến cho các xí nghiệp tại Nhật Bản sẽ gặp nhiều khó khăn trong việc trả lương người lao động nước ngoài.
Do vậy, mặc dù rất thích những lao động cứng đã quen việc nhưng họ lại tuyển dụng một lớp lao động mới để đào tạo. Vì dù sao chi phí đào tạo đối với họ cũng thấp hơn rất nhiều mà không làm ảnh hưởng đến tiến độ công việc.
Tất nhiên, lợi nhuận thu được sẽ đạt trong giới hạn mong muốn. Đây chính là lí do Nhật Bản chỉ nhận lao động giới hạn 3 năm.
Đơn hàng đi XKLĐ Nhật Bản này rất phù hợp cho những ai muốn có một khoản vốn vững chắc sau khi về Việt Nam.
3. Đơn hàng đi XKLĐ Nhật Bản 5 năm
Trước đây, các lao động sang Nhật làm việc chỉ có thời gian tối đa là 3 năm. Khoảng 3 năm trở lại đây, thì người lao động có thể được làm việc tối đa là 5 năm.
Nguyên nhân khiến Nhật Bản có thêm thời gian cho người lao động do sự thiếu hụt nguồn nhân lực quá lớn. Thêm nữa, việc tuyển dụng ngày càng khó khăn do Việt Nam có nhiều xí nghiệp nước ngoài đặt trụ sở sản xuất điển hình như: Samsung, LG…
Những doanh nghiệp này đều đến từ Hàn Quốc, tuyển dụng số lao động lớn và mức lương so với mức thu nhập của Việt Nam cao hơn hẳn.
Vì thế, lao động Việt đã bị thu hút và không còn ý định muốn đi XKLĐ nữa. Bởi, ở Việt Nam cũng có việc làm và có được thu nhập đủ làm hài lòng rồi. Đây chính là nguyên nhân khiến cho Nhật Bản ngày càng khó khăn hơn trong việc tuyển dụng lao động Việt sang làm việc.
Chương trình đi XKLĐ Nhật Bản 5 năm thực chất được tiếp nối của chương trình 3 năm. Tức là, người lao động đã đi Nhật được 3 năm khi hết hợp đồng sẽ được phép để gia hạn làm việc thêm được 2 năm nữa.
Điều kiện để đi đơn hàng 5 năm là:
- Thứ nhất: Đi đơn hàng đúng ngành nghề được phép gia hạn.
- Thứ hai: Nếu muốn được làm thêm 2 năm, người lao động phải đăng ký với nghiệp đoàn.
- Thứ ba: Hết hợp đồng 3 năm phải quay về nước tầm 1 tháng đến 2 tháng mới được phép nhập cảnh lần 2 tại Nhật.
4. Đơn hàng đặc biệt dành riêng cho cặp vợ chồng
Nhiều cặp vợ chồng sau khi kết hôn xong nhưng không có việc làm. Điều này dẫn đến cuộc sống khó khăn, lựa chọn đi XKLĐ Nhật Bản là cách để vừa có việc làm vừa có tiền là tốt nhất.
Đơn hàng cặp vợ chồng thường phải chờ đợi lâu và đa phần các công việc liên quan đến làm nông nghiệp.
Ngoài ra, đơn hàng vợ chồng thường yêu cầu tuyển dụng cũng khắt khe hơn do số lượng đăng ký nhiều mà chỉ tiêu tuyển dụng hạn chế.
Lời khuyên: nếu là vợ chồng muốn đi XKLĐ Nhật Bản thì cũng không nhất thiết phải đi cùng một đơn hàng, cùng nhà tuyển dụng. Lý do là sẽ khiến cả 2 khó trúng tuyển hơn
Do vậy, nếu cả 2 muốn sang Nhật làm việc thì nên đi 2 đơn hàng khác nhau và ở cùng tỉnh là cơ hội trúng tuyển sẽ cao hơn.
5. Đơn hàng dành cho các kỹ sư Việt Nam
Nhật Bản không chỉ cần các lao động phổ thông mà họ còn cần cả những lao động đã được đào tạo. Xứ sở anh đào này cũng nắm rất rõ, Việt Nam chúng ta rất dồi dào lao động trí thức.
Do đó, với chính sách đãi ngộ tuyệt vời cùng mức lương khủng. Những đơn hàng đi XKLĐ Nhật Bản diện kỹ sư, được các bạn trẻ vô cùng thích thú.
Với đơn hàng kỹ sư, các kỹ sư người Việt không chỉ được trả lương như các kỹ sư Nhật Bản. Bên cạnh đó, còn được đi lại giữa 2 nước thoải mái và còn bảo lãnh được cả người thân nữa.
Hiện nay, đơn hàng kỹ sư đang là đơn hàng hot dành cho bạn trẻ vừa tốt nghiệp đại học chuyên ngành IT, cơ khí…
Qua bài viết này, bạn thấy được chương trình đi XKLĐ Nhật Bản rất đa dạng và phù hợp với đủ trình độ, sở thích, ngành nghề… Bạn đã chọn được chương trình nào cho mình rồi thì hãy liên hệ với chúng tôi nhé.